雇用主専用 外国人雇用手続き

雇用主向け

社会保険加入の確認

社会保険は国籍ではなく勤務条件で確認します。入社時に本人説明と会社手続きを分けて残します。

社会保険厚生年金入社手続き

確認順

  1. 1

    勤務時間、契約期間、事業所の適用状況を確認します。

  2. 2

    資格取得届の担当と提出日を決めます。

  3. 3

    外国籍氏名の入力、本人確認書類、ローマ字氏名届の要否を確認します。

  4. 4

    本人へ健康保険、厚生年金、保険証や資格確認書の説明を渡します。

本人に確認すること

  • マイナンバーの有無
  • 基礎年金番号の有無
  • 扶養家族の有無
  • 氏名のローマ字表記

社内で残す記録

  • 入社日
  • 社会保険加入日
  • 資格取得届の提出日
  • 本人確認書類
  • 本人へ説明した資料

確認メモ

在留カード番号などの個人情報はこのサイトへ送らず、社内の安全な場所で管理してください。

社会保険加入の確認 確認メモ 対象者 - 氏名: - 在留資格: - 在留期限: - 担当者: 確認すること

公式確認先

制度や様式は変わるため、判断前に必ず公式ページで確認してください。

関連する雇用主向けページ